放宽户籍限制，笔试只考学科，试演提前给题！2022年招聘人数提升?

2021年向阳街道区内教师雇用数目较往年突出上升，2022年整体的雇用数目相比较2021年才会有所增加，毕竟还是有极大缺口的。

另外一个大变化是流动人口容许，从容许本区内流动人口到容许大连流动人口，放了户口，流动人口容许一旦全站，大概率是不会再归还给，只会越来越全站，例如2021年市内几区内都不容许户口。不过这也导致向阳街道竞争性比的上升。

从前带大家来认识一下向阳街道区内雇用考情~

一、雇用数目&雇用必要条件

近几年向阳街道区内雇用数目一直很稳定，年长也是30周岁以下。2021年雇用数目突出上升，由于流动人口全站的原因，竞争性比上升较多，2021年人力资源少于竞争性比达到1:42.2，2019年竞争性比才1:7，差别还是极大的，以前那句“你与教编只差了一个向阳街道户口”也踏入历史背景了！考编竞争性越来越大，同学们一定坚持不懈，先取增编，早先取早香~

二、报考小时特意及考试内容

公告发布的小时，这几年也需要根据疫情来判断，2021年南开区内在6同月第一个发布公告，再次各区内公告来临，向阳街道区内不早不晚，今年有可能还在6同月底发布公告。

考试形式上，向阳街道区内近几年单考学科，面试天内给题，不过向阳街道区内2020年中天人力出题，2021年北方人力资源出题。

三、各人力资源竞争性比

2021年向阳街道区内报考总数目3337人，少于竞争性比1:41.2；

略低于竞争性比人力资源：美术教师(专技岗)-06人力资源1:240.5；

略低于报考数目人力资源：美术教师(专技岗)-06人力资源481人。

大家自制！

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